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公告 人事助理員 - 人事室 | 2024-10-21 | 點閱數： 244
一、 依據教育部113年10月15日臺教人(二)字第1130084812B號函辦理。 二、 依據教育部113年10月15日臺教人（二）字第1130084812A號令，公立高級中等以下學校教師曾任依高級中等以下學校原住民族語老師資格及聘用辦法聘任、等級相當及服務成績優良之公立高級中等以下學校專職族語老師年資，為教師待遇條例第九條第一項第四款所定經教育部認定等級相當之服務年資，得按年採計提敘薪級。其等級相當之對照及服務成績優良之認定基準，比照教師職前年資採計提敘辦法第二條第二項第二款第三目及第三條第一項第十一款所定公立高級中等以下學校... 觀看完整文章
公告 人事助理員 - 人事室 | 2024-10-21 | 點閱數： 302
一、 依教育部國民及學前教育署113年10月14日臺教國署人字第1130111371A號函辦理，並檢附原函影本1份。 二、 依公立高級中等以下學校教師成績考核辦法(以下簡稱考核辦法)第6條第2項第6款第8目規定：「體罰、霸凌、不當管教或其他違法處罰學生，情節輕微經令其改善仍未改善。」是以，教師如確有體罰、霸凌、不當管教或其他違法處罰學生，情節輕微經令其改善仍未改善情事，應予平時考核，始可對之為申誡之懲處。然實務上屢有誤用該目規定(即未令教師改善或誤以為已令教師改善)，致有錯誤之事實認定及關於事實與法律概念關係涵攝明顯錯誤作成瑕疵判... 觀看完整文章
公告 人事助理員 - 人事室 | 2024-10-17 | 點閱數： 173
一、 依銓敘部113年9月6日部法一字第1135742621號函及行政院人事行政總處(以下簡稱人事總處)113年9月30日總處培字第1133026965號函辦理，並檢附原函影本各1份。 二、 銓敘部為增進「公務員經營商業及兼職情形調查表」之理解及填寫確實，避免公務員因未諳法令而觸法，於113年9月6日修正該調查表，並加註「注意」及「說明」事項，同時配合該調查表內容製作「問答集Q&A」(已置於銓敘部全球資訊網/服務園地/常用表格下載/人事管理類別項下)，俾利瞭解公務員服務法相關規範；人事總處復參照上開修正事項，更新於公務人員... 觀看完整文章
公告 人事助理員 - 人事室 | 2024-09-19 | 點閱數： 177
一、 為有效提供本市教師專業諮詢，支援教師解決身心工作壓力 ，發揮教育專業，提升教育品質，本 市於復旦國小建置教師關懷專線(Taoyaun Teacher's Helpline) 服務中心。 二、 前揭服務中心相關資訊及服務內容臚列如下： (一) 專線：0800-520-928(我愛您928)。 (二) 對象：本市公私立高國中小現職校長、教師及員工。 (三) 內容：... 觀看完整文章
公告 人事助理員 - 人事室 | 2024-09-10 | 點閱數： 211